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济宁人才补贴政策

发布时间：2023-05-14 23:15:02

内容来源：互联网

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内容简介

济宁人事人才政策序号政策项目政策内容联系单位联系电话8有突出贡献的中青年专家、济宁市首席技师、济宁市产业技能拔尖人才和产业急需中青年技师津贴（1）济宁市有突出贡献的中青年专家在管理期内，市财政给予每人每月1000元的人才津贴。（2）济宁市首席技师

济宁人事人才政策

序号	政策项目	政策内容	联系单位	联系电话
8	有突出贡献的中青年专家、济宁市首席技师、济宁市产业技能拔尖人才和产业急需中青年技师津贴	（1）济宁市有突出贡献的中青年专家在管理期内，市财政给予每人每月1000元的人才津贴。（2）济宁市首席技师在管理期内，市财政给予每人每月1000元人才津贴。（3）对认定的“济宁市产业技能拔尖人才”，每人每年给予2万元人才津贴；对认定的“济宁市产业急需中青年技师”，每人每年给予1万元人才津贴。	市人社局人才开发科	2967989
9	博士后人才津贴	对每年在济工作时间3个月以上的博士后人员，按实际工作时间和考核结果，市财政每人每月发放人才津贴2500元，累计发放月数一般不超过24个月。	市人社局人才开发科	2967989
10	企业人才学费补贴	鼓励企业加强现有人才的再培养，对获得我市紧缺专业硕士、博士学位的，分别给予1万元、2万元的学费补贴。	市人社局专业技术人员管理科	2967959
11	人才配偶补贴	高层次人才和市属企事业单位（含驻济科研院所、医疗机构）新全职引进的博士研究生配偶，暂时无法安排工作的，市财政2年内按照每月3000元的标准为其发放生活补助。	市人才服务中心	2967985
12	企业职工获评技师、高级技师补助	对企业职工经培训新获得技师、高级技师职业资格的，分别给予每人2000元、3000元补助。	市人社局职业能力建设科	2967398

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